Виктор Томенко рассказал педагогам, что с детства ставит непростые цели

В Алтайском крае проходит конкурс «#ЛиДИРуем22» и школа-интенсив для директоров образовательных организаций. Благодаря им в отрасли планируют сформировать резерв талантливых управленческих кадров.

После мастер-классов участники конкурса смогли задать свои вопросы губернатору Виктору Томенко. В частности, глава региона рассказал им, как сформировать работоспособную команду и достигать поставленных целей.

– К каждой работе необходимо готовиться, – отметил губернатор. – Сегодня я понимаю, что вся жизнь готовила меня к выполнению сложных задач. Еще в детстве ставил себе непростые цели. Например, в шестом классе решил стать отличником. В течение трех лет мой дневник был красным от пятерок. Потом поставил цель стать успешным спортсменом и все силы направил на ее выполнение. В жизни не всегда происходит так, как планируем. Но до сих пор с тяжелыми нагрузками мне помогают справляться выработанные в течение многих лет целеустремленность и дисциплина.

Заместитель директора по воспитательной работе Алтайского промышленно-экономического колледжа Роман Шабанов стал региональным координатором проекта «Билет в будущее», который реализуется в рамках союза «Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)». Педагог уверен: начинать профориентационную работу нужно с шестого класса.

– Многолетний опыт в качестве ответственного секретаря приемной комиссии показывает, что учащиеся девятых классов при подаче документов в колледж неосознанно подходят к своей специальности, – рассказывает он. – Кто-то идет по наставлению родителей, другие основываются на современных тенденциях. Я убежден: выбор профессии нужно делать как можно раньше. Для этого школьникам необходимо показывать специфику будущей работы. В рамках нашего проекта у ребят появится возможность пройти профессиональное тестирование, затем на базе вузов и колледжей для них станут проводиться мастер-классы, различные конкурсы. Это все должно помочь детям осознанно сделать свой выбор.

Роман Шабанов – один из участников регионального конкурса «#ЛиДИРуем22». Он направлен на поиск и поддержку перспективных специалистов, которые хотят стать руководителями. Конкурс проводится в рамках 10 инициатив губернатора в сфере образования. Педагоги уже прошли отборочные туры: 15 человек вышли в финал. Победителей определят в конце сентября.

А вот директор барнаульской школы № 50 Александр Титов – представитель школы-интенсива. На нее собрались директора образовательных учреждений. Здесь целая программа обучения: тренинги и мастер-классы. Итогом должен стать разработанный проект развития собственной школы.

– Проблема в том, что многие из нас не знают, как написать проект и заявиться с ним, к примеру, на получение гранта, – говорит Александр Титов. – А ведь это дополнительные средства, которые можно получить на развитие школы. У нас работает туристический клуб, мы активно пропагандируем здоровый образ жизни среди школьников. Есть дети, хорошие тренеры, но нет полноценной базы для тренировок. Проект должен помочь такую площадку получить. Если все удастся, то сможем привлечь в клуб еще больше детей.

Отметим, что впереди у педагогов традиционная августовская педконференция, а затем уже прием детей в своих школах.