Какие положительные изменения ждут россиян в 2019 году

10:10, 11 января 2019г, Экономика 2117


1
1

Фото Андрей КАСПРИШИН

В наступившем году россиян ждет много нового. Законодатели приняли поправки в Налоговый, Гражданский, Административный и даже Уголовный кодексы. Мы решили напомнить о тех, что вызывают положительные эмоции.

Финансовые плюшки

Самыми долгожданными новостями можно считать рост заработных плат и пенсий.

«Заработная плата – приоритет в расходах бюджета. На эти цели будет выделено 29 миллиардов рублей, что на 11% больше, чем в прошлом году, – обещал минувшей осенью министр финансов Алтайского края Владимир Притупов. – Фактически повышение зарплаты в 2019 году предусмотрено всем категориям бюджетников, включая категорию, получающую МРОТ».

По идее, и остальные работники могут надеяться на прибавку к жалованью. 17 декабря губернатор края Виктор Томенко подписал соглашение с представителями бизнеса и профсоюзами, которое предусматривает повышение зарплаты не менее чем на 15% на предприятиях, где она ниже 22 тыс. руб. Там, где средняя заработная плата от 22 тыс. до 27 тыс. руб., ее придется поднять как минимум на 10%.

Опять же радостно от того, что с 1 января 2019 года страховые пенсии для неработающих пенсионеров проиндексированы больше чем на величину официальной инфляции. В Алтайском крае прибавку в среднем в тысячу рублей получили люди, прекратившие работу в сентябре или ранее.

Неработающим сельским пенсионерам с 1 января 2019 года помимо этого еще увеличили на четверть фиксированную выплату к пенсии. Стоит отметить, что 25-процентная прибавка будет полагаться только тем, кто проработал не менее 30 лет в сельском хозяйстве по предусмотренному списку профессий и продолжает проживать в деревне в период получения пенсии.

Не забыли власти и безработных. Для них максимальный размер пособия с 1 января вырос с 4,9 тыс. руб. до 8 тыс. А для граждан предпенсионного возраста оно увеличено до 11 280 рублей, что соответствует прожиточному минимуму за второй квартал 2018 года.

Для тех, кто трудится на экономически устойчивых предприятиях, появилась возможность съездить в отпуск за счет работодателя.

Дело в том, что руководители предприятий, оплатившие своим сотрудникам отдых в России, получат налоговые льготы. Воспользоваться путевками помимо работников смогут также их супруги, родители, дети в возрасте до 18 или до 24 лет, если они учатся на дневном очном отделении. Работодатель может оплатить проезд до места отдыха и обратно, проживание в гостинице или другом средстве размещения, питание, санаторно-курортное обслуживание и экскурсии. 

Чтобы эти расходы были учтены, предприятие должно заключить договор о реализации туристского продукта с туроператором или турагентом.

У кого не получается отдохнуть за чужой счет, может это сделать на собственные сбережения, при этом сэкономить от 10 до 20%, если купит невозвратный билет. С этого года такую услугу ввело АО «РЖД».

Коммуналка

Кого-то порадует новый закон о ЖКХ. Он предусматривает, что собственники многоквартирных домов на общем собрании могут принять решение о заключении прямых договоров с ресурсоснабжающими организациями на поставку холодного и горячего водоснабжения, водоотведения, отопления, вывоз мусора.

Основным плюсом осуществления прямых расчетов за коммунальные услуги является то, что деньги граждан пойдут к поставщику энергоресурсов, минуя управляющую компанию. Второй плюс – снижение вероятности банкротства управляющих компаний из-за долгов перед поставщиками ресурсов.

Те же, кто живет «на земле» и топит печь дровами, с удовлетворением встретили разрешение Госдумы РФ бесплатно заготавливать для личных целей валежник. С 1 января 2019 года вступил в силу аналогичный закон Алтайского края. В нормативно-правовом акте сказано, что заготовка валежника представляет собой сбор лежащих на поверхности земли остатков стволов деревьев, сучьев, образовавшихся вследствие естественного отмирания деревьев при их повреждении вредными организмами, буреломе, снеголоме.

Автолюбителям на заметку

Теперь хорошие новости для автолюбителей. Закончился переходный период по вводу электронных паспортов технических средств (ЭПТС). И они уже действуют на территории всего Евразийского экономического союза, куда входят Россия, Белоруссия, Казахстан, Киргизия и Армения.

К плюсам введения этого электронного документа можно отнести:

  • увеличение доступной информации об автомобиле, которая хранится с момента выпуска до момента утилизации;
  • отсутствие необходимости хранить бумажный носитель;
  • уменьшение влияния человеческого фактора на процесс оформления автомобиля в собственность;
  • упрощение процесса регистрации автомобиля в ГИБДД;
  • уменьшение нагрузки на таможенные и налоговые службы при оформлении бумаг на импортный автомобиль;
  • уменьшение количества махинаций при продаже и регистрации подержанных автомобилей;
  •  неограниченный срок действия, можно вписывать любое количество владельцев в отличие от бумажного варианта;
  • ЭПТС невозможно потерять, выдаваемую выписку в случае утери или порчи можно повторно распечатывать.

Электронный паспорт транспортного средства можно оформить при покупке нового автомобиля, самостоятельном ввозе транспортного средства из государств ЕАЭС и, наконец, если бумажный вариант пришёл в негодность или был утерян.

9 января на территории России вступили в силу изменения расчета коэффициентов «возраст – стаж», а также предельных размеров базовых ставок тарифа по ОСАГО. От нововведений в основном выиграют возрастные водители с большим стажем управления транспортным средством.

Либерализация УК РФ

Теперь больше не считается уголовным преступлением репост (то есть публикация сообщения, размещённого другим пользователем в социальной сети или блоге), не связанный с угрозой насилия, если разместивший его гражданин попал в поле зрения правоохранителей впервые.

С нового года вступают в силу законы, которые могут изменить условия отбывания уголовного наказания для определенных категорий сидельцев. Например, осужденные за преступления небольшой или средней тяжести к лишению свободы после 1 января 2019 года смогут просить о переводе на принудительные работы, отбыв не меньше четверти срока (сейчас – трети).

Фоторепортаж